在hr备考初期，什么最重要？计划，一定要有一个切实可行的学习计划。在制订计划时，一定要注意以下几个方面：一、对学习要结果。1．如何测试复习的效果？做题！第一阶段，可以选择一些同步测试题来进行练习。2．在做题的过程中，注意考查记忆的准确性。要讲求阅读的效果。3．在学习的过程中，善于归纳总结，不断寻求适合自己的学习方式。二、制订计划要由松入紧。1．制订计划一定要有一个逐步的过程。2．学习强度逐渐增加，避免疲劳作战。3．让学习状态程上升趋势。4．培养学习乐趣。三、制订计划切实可行。1．学习计划要“全面撒网，重点捕鱼。复习时注意根据各科的分数来分布复习时间。2．计划应尽量保证三轮的学习轮回。这样可以在无形中形成反复记忆。3．计划贵在坚持，不可三天打渔，两天晒网。一定要执行。四、注意学习方式。1．适当的与交流会对学习有很大帮助，不可整天闭造车。2．注意细节，hr不同于基础教学，有些地方考得很细，所以在复习时一定要细，不求甚解是不可取的。3．不可过分拘泥于细节，对学术争议、疑难杂题知道即可，取一解而信之，考试中这种题的比例很小，不可因小失大。4．司考复习，信心最重要。要有信心，有信念，有决心，有勇气，有毅力，有准备。5．选对最佳时间段和最佳状态学习，如果状态不好可以适当休息一下。过于强求，会产生腻烦情绪，造成不必要的压力。抛砖引玉，希望大家多多交流。
hr经验：备考初期，计划第一
